germes,все правильно думаете.
Если зарплата меньше 10 МЗП,то считают по соц.отчислениям.
Если зарплата больше ,то считают по пенсионным отчисления. Почему так делают,потому что размер соц.отчислений имеет предел максимальный и при большой зарплате по нему невозможно увидеть ваши доходы.
И ещё кто-то писал,что заработную плату складывают из суммы с уже минусованой пенсионкой и потом ещё отнимают 10%. Мне это сомнительно кажется,потому что раз складывают пенсионные,а они ведь показывают полную начисленную сумму. Я сама примерно рассчитывала свои декретные от полной начисленной суммы и получила как и считала,может даже больше,уже не помню.
Насчет пособия до года.
Ежемесячные социальные выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года определяются путем умножения среднемесячного размера дохода на коэффициент замещения дохода.
Среднемесячный размер дохода, учтенный в качестве объекта исчисления социальных отчислений, определяется путем деления суммы доходов, с которых производились социальные отчисления за последние двадцать четыре месяца (независимо от того, были ли в этот период перерывы в социальных отчислениях), включая месяц, в котором наступил случай социального риска, если социальные отчисления за этот месяц поступили в Фонд, на 24.
Коэффициент замещения дохода составляет 0,4.
При этом максимальный размер социальной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года не должен превышать сорок процентов от десятикратного размера минимальной заработной платы, устанавливаемой законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год, а минимальный размер социальной выплаты - не менее размера ежемесячного государственного пособия по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года.